Analista de Pré Vendas - Modelo Híbrido
Descrição da vaga
Muito prazer, somos a Vidalink!
Nosso time de Negócios conta com uma vasta equipe qualificada e assertiva nos processos de vendas de todos os pilares de Bem Estar e Saúde da Vidalink.
O principal objetivo do nosso time de SDR é, encantar e mostrar os benefícios de uma vida saudável para nossos clientes em meio ao mundo corporativo e como nosso produto pode trazer resultados positivos para os demais colaboradores, a médio e longo prazo.
Gostou da nossa proposta?
Para fazer parte do nosso incrível time comercial, venha conferir um pouco mais sobre nosso dia a dia e também sobre as responsabilidades da vaga.
Responsabilidades e atribuições
Principais atividades:
Trabalhar, prioritariamente, leads outbound de empresas de até cinco mil colaboradores;
Prospectar leads usando pesquisas na internet e ligações, qualificando de maneira estratégica a empresa, identificando possíveis dores e necessidades para compra do serviço Vidalink;
Agendar reuniões qualificadas para o Executivo de Vendas;
Registrar e manter suas atividades de forma organizada no Pipedrive e Sales Navigator;
Acompanhar periodicamente a evolução dos seus KPI's, visando identificar melhorias e desenvolvimento pessoal;
Manter-se atualizado acerca do mercado, buscando proativamente informações com clientes ou outros profissionais;
Contribuir com sugestões estruturadas de melhorias.
Requisitos e qualificações
E para ver se de fato rolou aquele match, confira os requisitos necessários:
- Experiência de 1 ano ou mais como SDR ou BDR Outbound B2B;
- Conhecimento em social selling (vender através do Linkedin);
- Conhecimento com CRM (qualquer um do mercado) e organização de processos a partir destes;
- Experiência com produtos digitais;
- Habilidades com vendas técnicas e consultivas;
- Qualificação de Leads;
- Planejamento Comercial.
Informações adicionais
O que você vai encontrar:
Plano de Bem-Estar Vidalink:
- Vidalink Med: auxílio de 50% para a compra de medicamentos prescritos;
- Vidalink Mind: acesso à plataforma de terapia online;
- Vidalink Fit: acesso a diversas academias (inclusive BioRitmo e SmartFit) e Weburn Play;
- Vidalink Nutri: plano alimentar personalizado e descontos em produtos nutricionais;
- Vidalink Up: jornada de conteúdo para desenvolvimento de soft skills.
E mais:
- Plano de Saúde Amil (coparticipativo);
- Plano Odontológico Amil;
- Seguro de Vida Metflife;
- Vale refeição ou vale alimentação;
- Valorização a diversidade;
- No dress - code (coloque sua bermuda sempre que quiser!!!);
- Emendas de todos os feriados;
- Trabalho Híbrido;
- Day-off de aniversário;
- Muita animação (adoramos uma festa!!!).
E aí, deu match? Então venha fazer a diferença com a gente!
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Bate Papo - Capital Humano
- Etapa 3: Bate Papo - Gestão
- Etapa 4: Case
- Etapa 5: Bate-Papo com o Head
- Etapa 6: Contratação
MUITO PRAZER, NÓS SOMOS A VIDALINK
Somos um plano de bem-estar corporativo presente na sua vida a qualquer hora e em qualquer lugar. Estamos aqui para garantir que cada vez mais pessoas tenham acesso a bem-estar de verdade em todos os sentidos: mental, físico e também evolução pessoal e profissional. Estamos aqui para estampar sorrisos.
E para que esse universo de bem-estar funcione, temos orgulho de ter um time de astros - ou melhor, Vidalinkers - alinhados ao nosso propósito e comprometidos em fazer o bem.
Se você acredita que, juntos, podemos expandir horizontes e levar essa experiência de bem-estar cada vez mais longe, aqui é o seu lugar. Vem somar com a gente!
NOSSO JEITO VIDALINK DE SER
Somos unidos pela crença de que as pessoas têm um desejo natural de levar a vida de maneira saudável e equilibrada e que podemos apoiá-las nesta jornada. E acreditamos que para oferecer uma boa experiência para nossos clientes e usuários, é preciso primeiro garantir a melhor experiência para nossos colaboradores. Afinal, o exemplo sempre começa dentro de casa, né?
Somos uma empresa GPTW, e temos um time que aposta diariamente em um clima de trabalho agradável, humanizado e colaborativo. Através de lideranças empáticas e inspiradoras, incentivamos a cultura de feedback 1:1, apoiando o desenvolvimento do potencial e carreira dos Vidalinkers e provocando um processo de melhoria contínua.
Somos comprometidos e mostramos toda a nossa capacidade, tanto para superar as metas, como na hora de celebrar cada uma delas.
A Vidalink valoriza o poder de times plurais e preza pelo respeito e diversidade em todas as suas dimensões.
#VemSerVidalinker
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